秦楚网讯（十堰晚报）特约记者 饶晨 通讯员 汪睿林 报道： “今天我们培训的课程是《监察法》，现在由我来领学……”这是近日中建十堰管廊公司运营部新入职员工培训课上的情景，同样也是该公司“十进十建”活动不走过场、不留空白的生动写照。
自全市开展“十进十建”活动以来，中建十堰管廊公司结合企业实际，重点开展了一系列以“十进十建 管廊争先”为主题的宣传教育活动。
宣教范围全覆盖。全体干部职工均保证参学率百分之百，对新入职的员工从源头上抓起，将《监察法》及党纪党规教育纳入培训课程，教育他们扣紧入职的第一颗扣子。
宣教形式全方位。充分运用党建工作微信群、机关工作QQ群、廉企文化走廊、廉企大讲堂、支部主题党日活动、中心组及机关学习等多种形式进行全方位的宣教活动。
宣教内容全领域。将党章、党纪党规、监察法、公司法、机关管理制度等一并纳入“十进十建”内容，同时融入国家形势教育和爱国主义教育，邀请市纪委、市委党校的专家教授来公司授课，公司干部职工充分享受到了丰富的精神大餐。
宣教成效全检验。将学习效果贯穿到业务工作的始终，通过知识测试、写心得体会、签订《责任状》和《承诺书》、填写《个人四风问题清单》等形式，进一步完善纪检和廉政机制，进一步整顿机关和干部作风，进一步提高企业目标考核和运行效率，让“十进十建”活动形成看得见、摸得着的成效。
